最新文章

品牌行銷

組織策略

國際化

前進大陸

創新創業

專家專欄

電子報訂閱

悅、代表近悅遠來,智、代表智慧;悅智代表一群知識愛好者的結合,更代表著因為運用智慧與經驗,幫助顧客成長而雀躍不已。 Atelligent是A和Intelligent的組合,代表卓越且足智多謀的專業服務,擁有最具趨勢性及權威性的知識,也代表著專業與智慧的多重內涵。

【贏家智慧講堂】 第五講《從社會群體看企業組織》

悅智全球顧問公司董事長暨創辦人 黃河明

從舊金山國際機場出發,沿著101 號高速公路往南開車到聖荷西,將會穿過全球聞名的矽谷,這個南北延綿數十英哩的縱谷,創造了舉世矚目的科技奇蹟。由於這些新創的高科技公司,讓矽谷成為全球最成功的創新區域,這種創業的環境更創造了大量的新工作。在這個僅有三百平方英里面積、容納兩百萬人口的峽谷,早先以半導體產業聞名,現在已經成為當今網路與資訊科技創新發展的重鎮。

多數人可能不知道矽谷的真正起源,矽谷的成功是無數公司和個人奮鬥的結果。已過世的前史丹佛大學教授特曼(Fred Terman),被公認為「矽谷之父」,他是史丹佛大學電機工程學教授,擁有麻省理工學院博士的頭銜,在史丹佛任教期間,倡議設置工業園區,以協助學校獲得科技研究的機會。藉由他的努力,惠普和許多公司在史丹佛園區成就了偉大的事業,史丹佛也藉由這些公司的協助,在工業技術和管理的領域成為傑出的大學。

小型新創事業是美國新工作的主要來源。趨勢大師約翰.奈思比(John Naisbitt)認為,美國新近產生的工作,幾乎都來自年輕、創業型的公司。在1980 年代,全美一共產生了兩千兩百萬個新工作,在這兩千兩百萬個新工作機會中,90%來自員工人數少於五十人的公司,這就是新的經濟型態,也是創造新財富的方式。所以,如果想看看未來的新公司是什麼樣子,以及它們是如何運作,就應該觀察新的、年輕的公司;而不是那些已經逐漸萎縮、改變緩慢的老掉牙公司。」矽谷能匯聚一群具有創業家、冒險家、投資家、科學家、夢想家特質的優秀人才,許多有志青年為了實現創業夢想,帶著在他處無法實現的創新構想來到此地,使矽谷地區每年新創數千家公司。

◎ 相關文章:
管理顧問業的使命和展望 (下)
本文介紹管理顧問和管理顧問業興起的緣由、發展的歷史,以及管理顧問存在於現代社會的原因,一世紀來管理思想從無到有,以致影響全球大多數人,今天已經成為所有組織的進步力量,而...
管理顧問業的使命和展望 (上)
本文介紹管理顧問和管理顧問業興起的緣由、發展的歷史,以及管理顧問存在於現代社會的原因,一世紀來管理思想從無到有,以致影響全球大多數人,今天已經成為所有組織的進步力量,而...
【贏家智慧講堂】第二講 《知識經濟的重要》
黃河明說人才是公司最重要的資產,知識經濟的時代已經來臨,公元兩千年,知識工作者在先進國家的勞動人口比例已經超過百分之五十,美經濟學家梭羅指出:「未來是藉由知識的創新提升...
【贏家智慧】商業智慧與管理品質(下)
商業智慧改進管理品質:有一年台積電邀請筆者去他們的品質年會演講,我那天的講題:「以商業智慧強化數位決策能力」,主要的想法是希望從現代管理熱門的議題「商業智慧」(busi...
【贏家智慧講堂】 第四講《從社會群體看企業組織》
企業的合作聯盟,可以強化彼此的力量以追求共同的利益